Īstenots iekšējā audita programmu. Sooo aizņemts grafiku. Drīzumā uz sertifikāciju. Jums ir nepieciešams, lai pārbaudītu gatavību sabiedrības, lai apmierinātu ārējiem revidentiem. Šis gads bija programma iekšējo revīziju, pamatojoties uz nepieciešamību aplūkot procesiem. Tas ir, Var izmantot savu Process īpašniekiem process kartes, lai nodrošinātu atbildību noteiktajā formā, vai apzinās nozīmi un vērtību savu darbu, ja tie vēlas, lai nepārtraukti uzlabotu savu sniegumu. Pēc mācību programmu "organizācija un iekšējā audita veikšanas kvalitātes vadības sistēmas procedūru" in my palīgi aptuveni 20 revidentu, un tikai viens no tiem velk galvu audita komandas (vai kontrolieris, kā vēlaties). Tātad izrādās, - tev un man, jā, mēs esam ar jums. Ievērot visas detaļas - no lai veiktu iekšējo revīziju, sagatavot audita plānu, sagatavot visus nepieciešamos dokumentus, esošo normatīvo dokumentu analīzes, ziņojumus, protokolus, utt, utt, utt .... Un tad par kvalitāti Padomes subjekts - revīziju tāds un tāds ... grūti pat diviem. Šajā brīdī, jātīra prom sviedrus no pieres. Ugh! Bet no prieka - kā rezultātā ieteikumu vienam cilvēkam, varbūt pat divas.
Korektīvo pasākumu plānu, kā vienmērīgu visu pasākumu, tostarp ieteikumus par uzlabojumiem. Un tad izpildes kontroles plānu. Pirmkārt, Padomei par kvalitāti, tad noteikt paši revidenti izpildīt, un tad nākamo revīzija nav tālu off. Kopumā mēs dzīvojam. Ir aizņemts.


















Viens Komentārs
Es saprotu, jūs 100%. Sevi vadīt šo procesu. Bet jautājums ir, vai jūs tikai savā auditu vai citi pienākumi nav saistīti ar plānošanu, sagatavošanu, revīziju, reģistrācija un izpildes plānu CD rezultātu kontroli? Mums ir vienkāršotas procedūras revīziju (ne par rezultātiem sanāksmēm, nav galvenais auditors), bet problēma tezhe. jo īpaši, ja jūs uzskatāt, ka iekšējie auditi - uzņēmējdarbības veidā sociālā darba, nevis jāstimulē.