Suche nach sich selbst oder als plötzliche verbrachte ich viel freie Zeit.

Meine Firma (verzeihen Sie mir die Besitzer) ist gut für eine lange Zeit. Und wenn die erste Woche habe ich mit Freude, Haushalt und familiäre Familienangelegenheiten tätig, das Gehirn begann dann, dass der Stress-geistige Anstrengung, und das Familienbudget Geldspritzen zu verlangen. Ich fing an, nach Arbeit zu suchen. Siehe Anzeigen in Zeitungen, senden Sie das Internet, rufen Sie Freunde, Lebensläufe aus, und nicht so sehr in der Zeitarbeitsfirma, aber in einem anständigen und erkennbar Unternehmen in der Region. Darüber hinaus Unternehmenskultur, Ethik, man könnte sogar sagen, die Eleganz des Unternehmens erscheint, kann auch in erster Linie werden bei der Kommunikation mit dem Antragsteller zu posten. Wenn das Unternehmen wirklich engagiert Personalmanagement , ist die Zusammenfassung nie unbeantwortet. Auch wenn keine geeigneten freien Stellen. Aber nett.

Der Versuche: Einige Unternehmen verlangen Windowing Leiter der Qualitätskontrolle. Funktionale Verantwortlichkeiten - technische Kontrolle in der Fertigung, Qualitätskontrolle, Kontrolle der Montage, Lager und Buchhaltung, das Niveau der Dienstleistungen in den Vertriebsbüros. Rationale Vorschläge, um die Wirksamkeit des Unternehmens zu verbessern. Nach der Lektüre dieser Ankündigung und die seiner seiner aktuellen beruflichen Anforderungen, das verstehe ich - es ist alles über mich. Besonders über die Neuerungen gefallen. Da die Erstellung des jährlichen Berichts über die Analyse der Funktionsweise des Qualitätsmanagement-Systems waren, konnten Berichte über die Ergebnisse der internen Audits, ohne auch Vorschläge, um die Leistung des Unternehmens zu verbessern. Und da die technische Kontrolle und Qualität der Installation für die Systemanalytiker ist kein Problem. Ausreichend zuständige Techniker und Flussdiagramme, so viel Einsicht in das Wesen einer Frage der Zeit, Lust und Entschlossenheit. Besonders, dachte ich, wenn ja, erlebe ich in namhaften Unternehmen, die Bauindustrie haben, so dass das Fenster Firma, werde ich überwinden. Es war jedoch die Änderung, dass sie einen Mann wollen, aber dann war ich nicht verlegen. Eine abstrakte unterschrieb ich meine Erfahrungen, Praktika, Seminaren und zur Verfügung gestellt Highlights der aktuellen Aktivitäten, mit einem Schwerpunkt auf praktischen Errungenschaften, und schloss sein Berufsleben wie folgt:

. "Qualität ist nicht nur notwendig, um die Qualität zu verwaltenden Kontrolle."

Sieht aus wie es der letzte Strohhalm war. Der Arbeitgeber ist nicht angerufen oder geschrieben hat. Und mit dem Geist, wie anständige Leute.

Der nächste Versuch, sich für viel Geld zu verkaufen, war auf der Messe gemacht. Jedes Jahr in unserer Stadt, im Mai, eine Ausstellung der "City von 200 ....", denen ein Unternehmen, direkt oder indirekt mit dem Bau verbundenen repräsentieren, Baustoffe, Dekoration, Reparatur und Installation von Geräten und so weiter und Igel mit ihnen. Im Allgemeinen Ereignis würdig, anständig, angesehenen und hilfsbereit in jeder Hinsicht. Es geschah, dass bei den Shows, ich ihre Ehemänner und CEO zu finden. Also in diesem Jahr, CEO Suche nach meinem relevant.

Also, ich in einem Business-Anzug, Fersen, mit gemalten Augen, offen für alle neuen und viel Geld Konsonanten bin, um die Show zu kommen. Es wäre besser, wieder zu sich kam. Mach dir keine Sorgen. Und nicht für sich, für die Organisatoren. Wie sie sagen - für die Macht offensiv. Und die Wirtschaftskrise hat nicht nur in meinem (Weg, um eine andere Position zu erfahren) Unternehmen abgedeckt. Half-leere Halle, ungeformte steht, keine Almosen, traurig Teilnehmer, betäubt von dem, was er sah, Zuschauer und Gäste. Erbärmlich, herzzerreißende Schauspiel. Aber das Ziel gesetzt (für einen Arbeitgeber zu finden) und erreichen muss. Aufbau von Geschäftskontakten mit interessanten Unternehmen und interessant für einen Trick. Es wird fit und Berufserfahrung (und in der Werbung als auch), und ihr persönliches Charisma und Kompetenz. Von Interesse für das Unternehmen, auch eine Gruppe von Unternehmen (let die "Daisy") zu präsentieren. Sehr solide und gut vor der Krise, lebensfähigen in einer Krise. Das Unternehmen Bauindustrie. Lean stendik, aber repräsentativen Personalchef mit einer Liste der offenen Stellen an den Händen. Recruit Mitarbeiter direkt auf der Messe, das ist auch in Ordnung. Ferner sollte nach der Begrüßung und einleitende Bemerkungen über die ISO-Normen und Qualitätskontrolle der folgende Dialog zwischen mir (Dasha) und Director of Human Resources (DPR) werden.

Dascha: Ich möchte in Ihrem Unternehmen zu arbeiten.

DPP: Wir haben ein Mädchen, das in der Qualität der ISO beschäftigt ist.

Dascha: Wie?

DPP (mit einem leichten Ärger): Prüft die Qualität der ISO.

Dasha (mit einem Hauch von Verwirrung), die die Qualität Ihrer kleinen Mädchens vergleicht auf der ISO?

DPP (mit Würde): Die Qualität von allen!

Der Vorhang.

Keine Lust mehr alles in einem solchen Unternehmen zu arbeiten. Oder die DPP nicht beschuldigen und sollte wirklich die Kompetenz, darüber zu sprechen ist der Punkt. Aber sie zahlen den gleichen Lohn für die "Qualität von allen!"

Einfache sowjetischen Menschen überall kann Wunder wirken (eine Zeile aus einem Lied).

Ich kann nicht sagen, dass bei der Suche nach menschenwürdiger Arbeit, leiden nicht Reue für seine heutige Firma. Es bleibt nur zu beantragen Zertifizierung , das Zertifizierungsaudit zu stehen, um Korrekturmaßnahmen, einen Bericht und Beweise, die Diskrepanzen zu korrigieren und bekommen Sie das Zertifikat. In der Regel beginnen und enden, und alles. Auf der anderen Seite - ich bin ein Söldner, und ich arbeite für Geld. Ich kann arbeiten und für die Idee, sondern nur die hoch bezahlten. Also, was ist der moralische Aspekt der zerquetscht, aber nicht so viel wie das Geld fehlt.

Aber das Leben ist immer besser und wirken ziemlich interessante Vorschläge zur Umsetzung selber. Und nicht in der Wirtschaft und im Bildungsbereich. Sie sind schrecklich in der Erfahrung erweist sich die Praxis interessiert, derjenige, der "am Boden" gearbeitet und erfolgreich angewendet akademisches Wissen auf "Live-Produktion." Und es kann mein Glückstag CEO sein, und ich werde in der Lage sein, ihre Einnahmequellen etwas Blut auf fremdem Boden, das ist zu diversifizieren, Aufenthalt in Unternehmen und die Freude an der Arbeit mit Geldverdienen zu kombinieren.

So, da ich mich als Experte für Qualitätskontrolle und einer laufenden ...